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El Ejecutivo avanza en un protocolo para intervenir ante situaciones de violencia de género

El Departamento Ejecutivo emitió un decreto que tiene como fin la creación de la Comisión de Trabajo para la elaboración del Protocolo de Acción Institucional para la prevención e intervención ante situaciones de violencia o de discriminación de género u orientación sexual en el ámbito de la Municipalidad de Villa María.

Conforme lo había anunciado la secretaria de Inclusión Social y Territorio, Celeste Curetti, el Municipio avanza por estas horas en la confección de un protocolo que propicie un espacio libre de violencias en el Estado local.

Fuentes municipales indicaron que la comisión estará conformada por representantes de la Secretaría de Inclusión, de la Dirección de Recursos Humanos, de la Secretaría de Salud, Asesoría Letrada, del Sindicato Único de Empleados Municipales (Suoem), del bloque de la mayoría en el Concejo Deliberante y, por otro, de la minoría.

Según se pudo conocer, el protocolo será elaborado bajo los preceptos de “eliminar la discriminación entre mujeres y varones; garantizar el derecho a las mujeres a vivir una vida sin violencia; el desarrollo de políticas públicas de carácter interinstitucional sobre violencias contra las mujeres; la asistencia a quienes padezcan violencias de género en las áreas estatales”, entre otros puntos.

Además de abordar las sanciones e intervenciones ante situaciones de violencia o discriminación contra las mujeres, el protocolo trabajará “en un sentido más amplio e inclusivo con el objetivo de garantizar el pleno desarrollo de las personas sin discriminación o violencia por género u orientación sexual en el ámbito municipal”, precisaron.

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