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Otra prórroga en la conciliación obligatoria de los lácteos

La dictó la Secretaría de Trabajo de la Nación, desde donde se fijó una nueva audiencia entre trabajadores e industriales para el próximo miércoles 24. Atilra insiste en recuperar el poder adquisitivo

La paritaria para los trabajadores de industrias lácteas deberá seguir esperando, ya que se definió una prórroga de cinco días a la conciliación obligatoria dictada en junio pasado por la Secretaría de Trabajo de la Nación.

La paritaria viene siendo negociada entre la Asociación de Trabajadores de Industrias Lácteas de la República Argentina (Atilra), el Centro de la Industria Lechera (CIL) y la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas Lácteas (Apymel), y ahora se dispuso una nueva audiencia para el próximo 24 de julio.

La conciliación obligatoria había sido dictada el 26 de junio pasado luego de que el sindicato convocase a un paro ante la falta de respuestas a los pedidos de incremento salarial, aunque las autoridades del sindicato marcan que no han habido acercamientos con los empresarios en las dos semanas y que se está complicando la negociación.

Aumento salarial

El gremio de trabajadores lácteos viene pugnando por una mejora salarial que permita, al menos, cubrir el índice inflacionario del primer semestre del año, situación que fue rechazada por los representantes de las usinas lácteas, nucleadas en las dos principales entidades empresarias.

La falta de respuestas a dicho pedido había generado primero el anuncio del paro y luego la conciliación obligatoria dictada por la Nación, la cuál ahora se prorrogó en busca de un acuerdo definitivo que beneficie a los trabajadores, en un momento en que la lechería argentina está dando muestras de recuperación.



Juan Drovandi.  Redacción Puntal Villa Maria

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