La Provincia mejoró la oferta y la Uepc define el lunes en asamblea

Según se informó, “las subas salariales serán por inflación del mes anterior remunerativas y desde julio también se tendrá en cuenta la variable recaudatoria”.

Desde hoy comienzan los plenarios hasta llegar al provincial.

El gremio docente suspendió el paro que tenía previsto hacer este miércoles a raíz de que el gobierno provincial presentó una nueva propuesta.

Se trata de una “oferta superadora” de la primera que se hizo y que fue rechazada tajantemente por la Uepc.

Ahora, como esta nueva propuesta incorpora puntos que habían sido reclamados por el gremio docente, se decidió suspender la medida de fuerza que se iba a hacer hoy.

La propuesta va del “1° de febrero de 2026 al 31 de enero de 2027” y contiene los siguientes puntos:

- “Aumentos salariales mensuales remunerativos, bonificables y acumulativos desde febrero de 2026, iguales a la variación del IPC del mes anterior hasta el mes junio. A partir de julio y hasta enero, se actualizarán teniendo en cuenta las variables IPC y la recaudación”.

- “Fonid: se garantiza su pago por todo el plazo de la paritaria, actualizándolo mensualmente por IPC hasta junio. A partir de julio y hasta enero, se actualizarán teniendo en cuenta las variables IPC y la recaudación”.

- “Fosaet: se garantiza la suspensión durante el plazo de la paritaria”, se consignó.

- “Jubilados: para el cálculo de la movilidad se aplica pauta salarial remunerativa de activos y el aumento de la compensación Fonid con los criterios del punto 3”.

- “Ley de Equidad Jubilatoria: se abordará en el marco de la mesa de gremios aportantes a la Caja de Jubilaciones”.